Kolumne des Chefredakteurs
Mila Semeshkina, entrepreneur, founder and CEO of the Lectera platform. Editor-in-chief of Lectera Magazine. Author of the book "Learn or leave the market". Marketer, modern media market researcher, producer of educational courses. An international expert in brand creation and promotion, the author of dozens of training programs, the creator of the 'fast education' methodology.
Die Top fünf Bildungstrends 2021
Nun, Freunde, der Sommer 2021 setzt den Trend "Alle Pläne verwerfen und neu aufbauen" fort. Irgendwo werden alle Grenzen geöffnet und das gesellschaftliche Leben erwacht zum Leben, und irgendwo, im Gegenteil, droht der Schatten einer neuen Abriegelung.
Meine Lebensregeln für Persönlichkeitswachstum
Ich werde oft gefragt, was mein Geheimnis der kontinuierlichen Entwicklung und der hohen Leistungsfähigkeit ist. Wie ist es möglich, im Leben nicht nur zuversichtlich, sondern auch zügig voranzugehen? Wie kann man neue Ziele erreichen, sich ändern, ständig wachsen und dabei immer neue Karrierehöhepunkte erklimmen?
Wie kann eine Firma die Krise meistern? 13 praktische Tipps von Mila Semeshkina, CEO Lectera
Wie gehen Sie mit einer Krise um? Ich verstehe jede Krise nicht als Abschied von aller Hoffnung oder, was viel schlimmer ist, vom Business allgemein, sondern als eine weitere Wachstumsmöglichkeit.
Warum ich meine Hobbys monetarisiere und Ihnen rate, dasselbe zu tun
Ich kann nicht genug wiederholen, dass ein profitables Geschäft das Lieblingsgeschäft ist. Jeder sollte das tun, was er gerne tun möchte, denn nichts ist wichtiger als menschliches Glück.
Geschenke für die Frau von heute: um mehr Glück und Karriere zu erlangen
Schauen Sie aus dem Fenster! Fühlen Sie es? Der Frühling ist da! Diese Zeit begrüßt uns immer mit der strahlenden Sonne, besonderen Stimmung in der Luft und dem traditionellen Frauentag im März natürlich.
Manchmal scheint es uns allen - und mir auch, dass fast alle Bereiche des menschlichen Lebens im 21. Jahrhundert bereits modernisiert wurden. Dass die patriarchalische Lebensweise auf den Seiten der Geschichtsbücher geblieben ist und im wirklichen Leben wird man ihn nicht mehr treffen.
Einer für alle: Warum braucht man eine Unternehmenskultur?
Hallo Freunde! Was halten Sie von einer Unternehmenskultur? Haben Sie gehört, dass vor nicht allzu langer Zeit, nicht mehr als 20 Jahren, allgemein anerkannt wurde, dass der Erfolg eines Unternehmens ausschließlich in harter Arbeit liegt?
Spielend lernen: Gamification als Gegenwart und Zukunft des E-Learnings
Gamification — ist ein Mechanismus oder eine Reihe von Tools womit Sie das E-Learning diversifizieren und die pädagogische Komponente unterhaltsamer machen.
Meine persönliche Tradition für Dezember: 5 Fragen und 5 Ziele
Hey-hey, Dezember ist da! Zeit des festlichen Trubels und grandioser Pläne. Jemand träumt bereits von Winterferien, und jemand beginnt langsam, Geschenklisten zu erstellen und Weihnachtsmärkte zu stürmen. Und, was mache ich im Dezember?
Die 11 Bücher, die ich in diesem Jahr jedem empfehlen möchte
Vielleicht klingt das unbescheiden, aber ich bin der Meinung, dass das Lesen eine Sucht ist, auf die man stolz sein kann – und es definitiv sein sollte! Hier sind 11 Bücher, die so viele nützliche Kenntnisse enthalten, dass es eine Sünde wäre, sie nicht weiter zu geben.
Erfolgreiche Menschen arbeiten viel und schaffen es, viele Angelegenheiten zu erledigen. Damit werden wohl alle einverstanden sein. Dabei haben aber diese vorbildlichen Menschen genau so viele Stunden am Tag wie alle anderen. Wie kommt es, dass sie so hohe Ergebnisse erzielen?
Liebe Freunde, ich möchte mit Ihnen heute darüber sprechen, was Sie von dem größten Basketballspieler aller Zeiten Kobe Bryant lernen können und wie das Mamba-Denken im Alltag zu verwenden ist.
Gute Nachrichten: Lernen hält ein Leben lang!
Wie erwartet brach eine neue Quarantäne-Welle mit dem Kälteeinbruch ein. Und alle brachen in Tränen aus: Schulkinder, Studenten, Eltern, Lehrer, die Angst hatten, dass das ganze neue Schuljahr im Online-Format stattfinden könnte.
Mitarbeiter der Zukunft: Wie arbeitet man mit der Generation Z?
Zur Generation Z gehören Menschen, die zwischen 1997 und 2010 geboren wurden. Demnach handelt es sich um die gegenwärtigen jungen Erwachsenen im Alter von etwa 20 Jahren, die gerade erst ihre Karriere beginnen und ihren Platz in der Welt suchen.
Angst vor Veränderungen? Erfahren Sie, wie Sie Ihre Angst loswerden können!
Haben Sie sich schon dabei ertappt, dass Sie Angst vor Veränderungen haben oder alles Neue in Ihrem gewohnten Lebensrhythmus mit Besorgnis aufnehmen? Finden Sie heraus, woher die Angst kommt, und lernen Sie, wie Sie dagegen angehen können! Machen Sie einen einfachen Test: wählen Sie die passenden Behauptungen aus und nehmen Sie dann die Empfehlungen von Lectera-Experten entgegen.
Online-Marketing für Offline-Unternehmen —noch notwendig? Aber sicher!
Sie könnten vielleicht glauben, dass Online-Werbung für ein Offline-Unternehmen Zeit- und Geldverschwendung ist. Aber Laptops und Smartphones gehören seit langem zum täglichen Leben der meisten von uns, und jedes Jahr tauchen neue Benutzer auf.
Schaffen Sie es, eine internationale Karriere aufzubauen?
Eine internationale Karriere ist der Traum fast aller Top-Spezialisten. Sie bekleiden noch keine Senior - Position, doch würden ganz gern den Zugang zum internationalen Arbeitsmarkt finden, um dort mit den Firmen zu interagieren, die keinem der GUS Länder angehören? Dann sollten Sie unbedingt so schnell wie möglich den neuen Test von Lectera machen! 10 einfache Fragen helfen Ihnen zu verstehen, wie weit Sie wirklich für eine internationale Karriere sind.
7 Life Hacks aus der Verkaufspsychologie, die Ihnen helfen, den Zugang zum Kunden zu finden
Emotionen beherrschen die Menschen viel mehr als man denken möchte. Dies gilt auch für die Kunden: Sie kaufen häufig impulsiv unter dem Einfluss bestimmter Gefühle und Reize ein. Der Verkäufer sollten das bei seiner Arbeit berücksichtigen.
