День 5. Настоящее vs будущее: навыки
Сегодня мы с вами попробуем соотнести те навыки, что у вас есть уже сейчас, с той целью, которой вы хотели бы добиться. Это позволит построить «дорожную карту», основанную на компетенциях, которые необходимо в себе развить.
Шаг 1. Найдите вакансии, которые соответствуют вашей цели
Вы можете совершенно им не соответствовать ни по опыту работы, ни по образованию, ни по имеющимся у вас навыкам. Эти вакансии должны вызывать чувство «Вау! Вот это да!», а не просто «Ну да, хорошая, должно быть, работа». Соберите 10-15 таких вакансий, выпишите в таблицу требования, которые в них указаны. Рекомендуем искать вакансии на порталах наподобие HH.ru, Glassdoor, Indeed.
Шаг 2. Совместите требования и найдите те, что повторяются
Чаще всего от кандидата на вакансию «высокого полета» требуют не только профессиональные знания, но и софт-скилы. Они, скорее всего, будут повторяться. Например, практически каждая более-менее «крупная» вакансия требует от кандидата умения работать в команде и руководить людьми, принимать решения и включать креативность там, где она особенно приветствуется. Попробуйте совместить требования и найти между ними параллели, компетенции, которые относятся к одному и тому же навыку, хотя могут называться по-разному. Выделите эти компетенции и требования ярким цветом.
Шаг 3. Выпишите, на сколько баллов из 10 у вас развиты выделенные компетенции

Например, управление персоналом - это 3 балла, принятие решений - 5 баллов, корпус знаний по физике - 10 баллов и так далее. Выписывайте все навыки, даже самые небольшие и входящие в комплекс других компетенций, и оценивайте их честно, не стремясь покрасоваться перед самим собой. Признать свои слабые стороны лучше сейчас, чем спустя много времени в момент, когда их придется срочно прокачать до суперсерьезного уровня.
Шаг 4. Выберите 5 навыков, которые хотели бы развивать здесь и сейчас
Для начала нужно сфокусироваться на тех навыках, что пригодятся вам быстрее всего. Если понимаете, что вырасти в должности поможет, к примеру, переподготовка на менеджера и изучение основ графических редакторов - ставьте эти задачи в свой план на ближайшие полгода. Изменить свои навыки за 1 неделю не получится, будьте реалистичными. Если не понимаете, какие навыки лучше качать быстрее всего, обратите внимание на те, что не вызывают у вас особого страха и кажутся довольно интересными. Идти в страх - очень полезно, но кидаться в него с головой все же не стоит.
Шаг 5. Составьте roadmap по достижению своей цели
Чтобы получить приглашение на должность мечты, потребуется составить план набора навыков и их тренировки. В этом вам поможет бесплатный курс Lectera «Учись или уходи с рынка. Развитие карьеры и бизнеса». Всего за 2,5 часа видео вы научитесь анализировать рынок труда, планировать свое карьерное развитие и дисциплинированно изучать новые данные для профессионального роста. А дополнительные материалы и реальные кейсы, включенные в курс, помогут отточить навыки на практике. Регистрируйтесь и забирайте свое бесплатное место прямо сейчас - их количество ограниченно.
Дополнительные материалы
Мы хотим подарить вам рабочую тетрадь по сегодняшнему уроку. Ее можно сохранить и распечатать, а затем - заполнить.
https://drive.google.com/file/d/1ff1gjpARGofL5XNkY3kS_CwTY1Teu0A1/view?usp=sharing
Поделитесь этим с друзьями:
Последние Новости
Частная школа Alpha School, открывшая кампусы от Нью-Йорка до Калифорнии, использует ИИ-ботов для обучения детей академическим предметам всего два часа в день. В школе нет традиционных учителей, домашних заданий, а стоимость обучения достигает $65 000 в год.
Премьер-министр Великобритании Кир Стармер объявил о масштабном государственно-частном партнерстве в сфере искусственного интеллекта. Google, Microsoft, Amazon и NVIDIA совместно с правительством запускают программу обучения AI-навыкам для 7,5 миллионов британских работников.
Международный провайдер образовательных программ Study Group объявил о смене собственника. Компания приобретена Arete Education — инвестиционной структурой в сфере высшего образования, созданной Global University Systems (GUS) и американской частной инвестиционной компанией Brightstar Capital Partners .
Министерство образования Ирана официально объявило о приостановке очных занятий во всех учебных заведениях страны. С 21 апреля школы, колледжи и университеты переходят на дистанционный формат на неопределенный срок — до особого распоряжения властей.
Городской совет британского города Лестера объявил о возобновлении программы бесплатного обучения цифровым навыкам «Let’s Get Digital».
7 незаметных процессов, которые съедают рабочий день
Полезный лайфстайл без фанатизма: с чего начать менять образ жизни, если нет сил и мотивации
Микро-роскошь как новая антистресс-терапия: почему люди экономят на большом, но тратят на маленькое
Тест. Пора ли вам в отпуск?
Тест. Ваш исторический наставник: кто поможет вам раскрыть потенциал?
Тест. Куда утекает ваша энергия в будни?